中国劳动关系学院在办学的过程中，立足工会，面向社会，服务和谐劳动关系建设，服务高素质工会干部队伍建设和产业工人队伍建设。现如今该校开设的在职研课程受到很多在职人员的喜欢，接下来便介绍该校在职研究生的招生情况。
| 中国劳动关系学院在职研究生招生情况 | |||
| 专业 | 学制（年） | 学费（万元） | 上课方式 |
| MPA | 3 | 4.50 | 集中班 |
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1、培养理念：培养具有允公允能的现代公共精神，面向基层、关注民生、扶助贫弱的公共管理人才。
2、培养目标：培养掌握系统专业理论、知识和方法，具备从事公共管理活动与进行公共政策分析的能力，且能够综合运用管理、政治、经济、法律、现代科技等方面知识和科学研究方法，解决公共管理实际问题的高层次、应用型、复合型专门人才。
3、人才培养模式：培养过程实行“双导师制、研究式教学、校企专家联合授课、专项岗位实践”，依托“校-企-政-工”四位一体人才培养平台，实施“校-企-研-用”四段式人才培养模式。
中国劳动关系学院在职研究生的招生方式是专业硕士，进修人员在院校规定的时间内，达到毕业的标准，可以获得含金量比较高的双证。该校在职研课程采用的上课方式是集中班，上课的时间一般在法定节假日，在职人员的正常工作不会被影响。
